728x90
반응형
◎ 사용자의 부가급여 선호 이유
◾ 조세나 보험료 부담 감소
◾ 양질의 근로자 채용
◾ 정부 임금 규제 시 회피수단
◾ 근로자 장기근속 유도
◎ 근로자의 부가급여 선호 이유
◾ 근로소득세 부담 감소
◾ 보험료 부담 감소
◾ 연금, 퇴직금 수령 시 세율이 낮음
◾ 대량 할인된 현물가치 이익
728x90
반응형
'직업상담사 2급 실기' 카테고리의 다른 글
| 152. 임금격차 발생 원인 (0) | 2023.04.23 |
|---|---|
| 151. 보상적 임금격차 (0) | 2023.04.23 |
| 149. 부가급여의 의미와 종류 (0) | 2023.04.23 |
| 148. 최저임금제의 긍정적 효과 7가지 / 부정적 효과 3가지 (0) | 2023.04.23 |
| 147. 이중 노동시장 이론에서 1,2차 노동시장의 직무나 근로자의 특징 5가지 (0) | 2023.04.23 |