728x90 반응형 Super4 69. 흥미사정기법 3가지 ◾ 수퍼(Super)의 흥미사정기법 3가지 - 조사된 흥미 : 심리검사를 통해 흥미를 파악 - 표현된 흥미 : 질문을 통해 흥미를 파악 - 조작된 흥미 : 관찰을 통해 흥미를 파악 ◾ 일반적인 흥미사정방법 3가지 - 직업선호검사 : 홀랜드 흥미유형 6가지에 대입하여 흥미를 사정하는 기법 - 직업카드분류법 : 직업카드를 선호군, 혐오군, 미결정중성군으로 분류하여 흥미를 사정하는 기법 - 흥미평가기법 : 내담자에게 알파벳에 맞추어서 흥밋거리를 기입하도록 하여 사정하는 기법 - 직업경험분석 : 내담자의 직업이나 작업경험을 통해 흥미를 사정하는 기법 - 직업흥미검사 : 홀랜드 직업선호도 검사 등을 통해 내담자의 흥미를 사정하는 기법 2023. 4. 17. 12. 슈퍼(Super)의 진로발달 5단계 ◾ 성장기(~14세) : 욕구가 지배적, 흥미와 능력 중시 - 환상기 : 욕구가 지배적이다. - 흥미기 : 진로 결정시 흥미가 중요한 요인 - 능력기 : 능력을 중시하며, 직업의 요구조건을 고려한다. ◾ 탐색기(15~24세) : 직업탐색을 시도, 교육과 훈련 실시 ◾ 확립기(22~44세) : 적합한 분야를 발견, 안정화 위해 노력 ◾ 유지기(45~64세) : 직업 위치 확고, 안정된 삶 유지하기 위해 노력 ◾ 쇠퇴기(65세 이후) : 노쇠함으로 직업세계에서 은퇴, 새로운 일 찾는 시기 2023. 4. 13. 11. 수퍼(Super)의 진단을 위한 3가지 평가유형 ◾ 문제 평가 : 내담자의 어려움과 직업상담에 대한 내담자의 기대를 평가한다. ◾ 개인 평가 : 내담자의 신체적, 심리적, 사회적 상태 평가 ◾ 예언 평가 : 미래에 대한 성공 가능성을 예언하고 평가한다. 2023. 4. 13. 10. 수퍼(Super)의 발달적 직업상담의 6단계 문제탐색 → 심층적 탐색 → 자아수용 → 현실검증 → 태도와 감정의 탐색과 처리 → 의사결정 2023. 4. 13. 이전 1 다음 728x90 반응형